Conduire un projet de déménagement hospitalier de A à Z

  • Domaine de formation : Logistique : Organisation et Management
  • Durée : Sur site
  • Référence : S749

Objectifs

> Connaître les étapes clés d’un projet de déménagement hospitalier et ses spécificités
> Appréhender la dimension humaine et organisationnelle
> Identifier les facteurs de réussite

Publié le

21/05/2024

Eligibilité

• Formation éligible au Plan de Formation Continue de l'établissement ANFH et OPCO

Public Concerné

    Responsables de projet de déménagement et leurs équipes

Prérequis

    Ne nécessite pas de prérequis

Accessibilité

Afin d’étudier les mesures nécessaires à mettre en œuvre et prévoir les adaptations pédagogiques et aménagements adéquats contacter notre Référente Handicap/PSH : sylvie.liot@cneh.fr

Intervenant.e.s

Jean-Marc Bonnassot, ingénieur, consultant en logistique au CNEH

Programme

> Introduction

    les enjeux et la complexité des projets de déménagement


> Cadrer le projet de déménagement avec les responsables de l'établissement
    un déménagement n’est pas qu’un simple mouvement géographique


> Les étapes de la préparation et réalisation du déménagement

> Organiser le transfert des patients

> Organiser la continuité des soins

> Organiser le transfert des effets personnels

> Organiser le transfert des mobiliers

> Adapter les tâches des personnels en vue du déménagement

> Gérer l'anxiété des patients et du personnel

> Organiser les fonctions logistiques du nouveau bâtiment : hygiène, restauration, lingerie, pharmacie, bureaux, etc.)

> Organiser le fonctionnement technique des nouveaux bâtiments

> Le plan de communication "déménagement" : les opportunités

> Evaluer le coût d'un déménagement

> La mise en concurrence des déménageurs

> Organiser les journées de déménagement

> Gérer "l'après-déménagement"

> Les écueils couramment rencontrés

Méthodes mobilisées

> Apports théoriques - Retours d'expérience sur le vécu d'un déménagement - Réflexion sur le cadrage d'un déménagement - Atelier en sous-groupes d'adaptation d'un plan d'actions type aux contextes des établissements des participants - Atelier en sous-groupes d'élaboration d'un plan de communication sur un déménagement

Modalités d'évaluation de la formation

> Tour de table, recueil des attentes - En fin de formation, tour de table, questionnaire d'évaluation

Ressources pédagogiques

> Les supports pédagogiques et outils sont remis à l'apprenant durant la formation au format papier et/ou numérique via une plateforme documentaire

Suivi de l'exécution / Assiduité

> Feuille d'émargement
> Certificat de réalisation à chaque regroupement et global à l'issue de la formation

Satisfaction des participants

> Questionnaire de satisfaction à l'issue de chaque regroupement et global à l'issue de la formation

Adresse mail générique

formation@cneh.fr