Le comité social d’établissement (CSE) et CAP

Les instances représentatives du personnel non médical hospitalier

  • Domaine de formation : Ressources humaines médicales et non médicales
  • Durée : 1 jour (7h)
  • Référence : J4001
  • Satisfaction participants : 4,6/5

Objectifs

> Maîtriser les règles de fonctionnement du CSE et des CAP dans la fonction publique hospitalière
> Comprendre les évolutions réglementaires et organisationnelles

Le mot de l'expert(e)

Le décret tant attendu relatif au Comité Social d’Établissement dans la fonction publique hospitalière est enfin paru. Les CSE##NewLine##seront mis en place début 2023 et viendront traduire l’un des axes majeurs de la refonte des dispositifs d’encadrement de la##NewLine##gestion des ressources humaines à l’hôpital et en ESMS public. Qu’en est-il des actuels CTE et CHSCT et de leur fusion##NewLine##annoncée ?##NewLine##Quelles nouvelles règles du jeu pour le CSE ?##NewLine##Quels impacts sur les organisations et le dialogue social ?##NewLine##Nous vous proposons une journée pour maîtriser le cadre juridique du CSE

Publié le

03/07/2024

Eligibilité

• Formation éligible au Plan de Formation Continue de l'établissement ANFH et OPCO

Public Concerné

    Directeurs

    Directeurs des ressources humaines

    Responsables et gestionnaires des ressources humaines

Prérequis

    Connaissance des fondamentaux du statut de la FPH et de la gouvernance d’un établissement public de santé

Accessibilité

Afin d’étudier les mesures nécessaires à mettre en œuvre et prévoir les adaptations pédagogiques et aménagements adéquats contacter notre Référente Handicap/PSH : sylvie.liot@cneh.fr

Intervenant.e.s

Mélanie Dupé, juriste, consultante au Centre de droit JuriSanté
Céline Berthier, juriste, consultante au Centre de droit JuriSanté

Programme

> Le cadre juridique CSE

    le décret du 3 décembre 2021

    les acteurs


> Les grands principes de fonctionnement du CSE
    l’obligation de constituer un CSE : types de structures, seuils, etc.

    les missions et prérogatives du CSE

    la formation spécialisée en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail : constitution, missions et prérogatives


> Composition et fonctionnement du CSE
    la composition du CSE

    la composition de la formation spécialisée

    la désignation des représentants des personnels (élections professionnelles)

    le fonctionnement de l’instance

    le mandat des membres


> Composition et fonctionnement

Méthodes mobilisées

> Quiz de connaissances - Apports théoriques - Partage de pratiques entre les participants

Modalités d'évaluation de la formation

> Tour de table - Quiz - Questionnaire d’évaluation - Évaluation à chaud - Quiz de progression - À l’issue de la formation, disponibilité du CNEH à distance (formateur, hotline, service SVP, etc.)

Ressources pédagogiques

> Les supports pédagogiques et outils sont remis à l'apprenant durant la formation au format papier et/ou numérique via une plateforme documentaire

Suivi de l'exécution / Assiduité

> Feuille d'émargement
> Certificat de réalisation à chaque regroupement et global à l'issue de la formation

Satisfaction des participants

> Questionnaire de satisfaction à l'issue de chaque regroupement et global à l'issue de la formation

Adresse mail générique

formation@cneh.fr

AU CNEH

Dates

  • Session(s) 2024
  • Classe virtuelle
  • Le 16/09/2024
  • Session(s) 2025
  • Classe virtuelle
  • Le 02/06/2025

Tarifs

Adhérent : 520 €

Non-adhérent : 570 €